Modificar el artículo 1° de la RHCD N° 91/2012 con la siguiente redacción: “Disponer la creación de un Certificado Único de Estudiantes Trabajadores/as y/o con familiares a cargo y/o en situación de discapacidad, en ...

Aprobar el Reglamento de Actividades Docentes de la Facultad de Artes que como ANEXO forma parte de la presente.

ARTÍCULO 1°: Aprobar el Reglamento de Adscriptas y Adscriptos de la Facultad de Artes que como ANEXO forma parte de la presente. ARTÍCULO 2°: Derogar la Ordenanza HCD de la Facultad de Artes N° 3/2016. ARTÍCULO 3°: Dejar ...

Establecer el siguiente Reglamento de Trabajo Final de la Licenciatura en Artes Visuales (orientaciones: a) Escultura, b) Grabado, c) Pintura, d) Medios Múltiples) - (Res HCD FFyH Nº 429/2011 – Res. HCS Nº 16/2012 – ...

Establecer el siguiente Reglamento de Trabajo Final de la Licenciatura en Teatro (orientación en Actuación, Artes Escenotécnicas y Teatralógica) de la Facultad de Artes, aprobada por Resolución HCD FFYH Nº 663/2011 y ...

ARTÍCULO 1°: Aprobar el Protocolo de Transición entre Planes de Estudio, siendo de aplicación entre las y los estudiantes de los Departamentos Académicos de Teatro, Artes Visuales, Música y Cine y Tv, que cursan los planes ...

ARTÍCULO 1º: El Régimen de Estudiantes de la Facultad de Artes se regirá conforme a la presente ordenanza, cuyo texto se adjunta como Anexo de la presente.

ARTÍCULO 1°: Los Trabajos Finales de las Licenciaturas en Grabado, Pintura y Escultura del Plan 1985 del Departamento Académico de Artes Visuales de la Facultad de Artes se regirán conforme a la presente ordenanza, cuyo ...

Establecer el siguiente Reglamento de Trabajo Final de Licenciaturas en Escultura, Grabado y Pintura - Plan 1985, del Departamento Académico de Artes Visuales de la Facultad de Artes, que como ANEXO I forma parte de ia presente.

La Facultad de Artes podrá otorgar Aval Académico, Auspicio o Declaración de Interés a actividades o eventos que no persigan meros fines de lucro, organizadas por personas individuales, Instituciones o Comités Organizativos ...